1 post medic specialist nefrologie

Spitalul Județean de Urgență „Dr. Pompei Samarian” Călărași, Călăraşi · județul Călărași

Bibliografia nu e în textul anunțului

Instituția a publicat-o separat: într-un fișier atașat, pe site-ul ei sau la avizier. Deschide anunțul de pe portalul oficial (butonul din dreapta).Până atunci, vezi ce se cere de obicei la concursul de medic.

Anunțul complet

Nr.31816/05.10.2026

ANUNȚ

Spitalul Judeţean de Urgenţă “Dr. Pompei Samarian” Călăraşi, in conformitate cu prevederile O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea și desfășurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante și temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist și chimist din unitățile sanitare publice sau din direcțiile de sănătate publică, precum și a funcțiilor de șef de secție, șef de laborator și șef de compartiment din unitățile sanitare fără paturi sau din direcțiile de sănătate publică, respectiv a funcției de farmacist-șef în unitățile sanitare publice cu paturi, organizează concurs pentru ocuparea, pe durată nedeterminată cu norma intregă, a 1 (unui) post de medic specialist in specialitatea nefrologie, in cadrul cabinetului nefrologie din ambulatoriul integrat .

Concursul va consta în următoarele probe, în ordinea de mai jos:
(A) selecția dosarelor de înscriere și stabilirea punctajului rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice pentru proba suplimentară de  partajare (proba D);
(B) proba scrisă;
(C) proba clinică sau practică, în funcţie de specificul postului publicat la concurs;

  1. Poate participa la concursul pentru ocuparea posturilor persoanele care îndeplinesc cumulativ urmatoarele condiţiile generale şi specifice:

Condiții generale pentru participarea la concurs:

  1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
    b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
  2. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
  3. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
    e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs, inclusiv condițiile de exercitare a profesiei;
    f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
  4. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
  5. h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

Conditii specifice pentru participarea la concurs:

  1. a) diplomă de absolvire studii superioare de specialitate;
  2. b) certificat de medic specialist in specialitatea postului pentru care candideaza;
  3. c) certificat de membru al Colegiul Medicilor și avizul anual eliberat de Colegiul Medicilor;
  4. Dosarul de înscriere la concurs va cuprinde următoarele documente:
  5. a)formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa  2la H.G. nr. 1.336/2022;
  6. b)copia de pe diploma de licență și copie certificat medic specialist;
  7. c)copie a certificatului de membru al organizaţiei profesionale cu viza pe anul în curs;
  8. d)dovada/înscrisul, din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1)  e)sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, ori cele de la art. 39 alin. (1) lit. c) sau d) din Legea nr. 460/2003 privind exercitarea profesiunilor de biochimist, biolog şi chimist, înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea Ordinului Biochimiştilor, Biologilor şi Chimiştilor în sistemul sanitar din România;
  9. e)acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa  3la ordin;
  10. f)certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  11. g)certificatul de integritate comportamentală, din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1  (2)din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
  12. h)adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de catre unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
  13. i)copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  14. j)copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  15. k)curriculum vitae, model comun European.

III. În vederea participării la concurs, candidaţii depun dosarul de concurs în termen de 10 zile lucrătoare de la data afişării anunţului pentru ocuparea postului vacant.

  1. Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
  1. Copiile de pe actele prevăzute la lit. b), c), i) şi j), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut(dupa caz) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
  1. VI. Documentul prevăzut la f)poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice. În situaţia în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituţia publică organizatoare a concursului, potrivit legii.

VII. Dosarele de concurs se depun la compartimentul RUNOS sau pot fi transmise de candidaţi prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronica la adresa de mail: [email protected], înăuntrul termenului prevăzut pentru depunerea dosarelor de concurs.

VIII.  În situaţia în care candidaţii transmit dosarele de concurs prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platforma informatică a unităţii organizatoare, candidaţii primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceştia şi au obligaţia de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise/practice, după caz, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de angajare.

Transmiterea documentelor prin poşta electronică sau prin platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice se realizează în format .pdf cu volum maxim de 1 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă.

Nerespectarea prevederilor de la alin. VIII) după caz, conduce la respingerea candidatului.

  1. Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilităţi poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la alin.III) propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilităţii probelor de concurs.
  1. Calendarul de desfaurare a concursului este urmatorul:
  2. –Depunerea dosarelor in 10 zile lucrătoare de la publicarea anunţului – 10 – 23.10.2026;

– Selectia dosarelor in termen de de 2 zile lucratoare de la data expirarii termenului de depunere a dosarelor de concurs;

– Proba scrisă si proba practica/clinica se organizează in termen de maxim 30 de zile lucratoare de la publicare.
Data si locul de desfăşurare vor fi afisate la avizierul şi pe site-ul unităţii (www.sjucl.ro).

  1. Sunt declarați admiși candidații care au obținut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba clinică/ practică, după caz.

În urma susținerii tuturor probelor vor fi declarați admiși candidații care au realizat un punctaj minim de 50 de puncte, în urma calculării mediei aritmetice.

Pentru stabilirea clasificării finale a candidaților, în cazul candidaților cu punctaje egale, dupa desfășurarea tuturor probelor de concurs, se declară admis candidatul care a obținut punctajul cel mai mare la proba scrisă (B), iar dacă egalitatea se menține candidații aflați în această situație vor fi departajați pe baza punctajului obținut la proba suplimentară de de partajare (proba D), prevazută în anexa nr. 3 la ordin, anunțat odată cu selecția dosarelor de concurs.

Obținerea postului se face strict în ordinea descrescătoare a punctajului realizat.

 

Detalii privind tematica/bibliografia sunt disponibile accesând pagina oficială www.sjucl.ro.

Relații suplimentare se pot obține la sediul  Spitalului Judetean de Urgență Calarasi ,,Dr.Pompei Samarian’’ din Calarasi,str.Eroilor Revolutiei 22 decembrie 1989,nr.2-4, jud.Calarasi sau la nr. de telefon : 0242920- serviciul RUNOS

 

 

MANAGER INTERIMAR,
STAMATE FLORENTINA