Îngrijitor

A.) Școala Gimnazială Nr. 1 Vlădeni-Deal cu sediul în Frumusica, str. Calea Națională nr. 52, județul Botosani, organizează concurs, pentru ocuparea următorului post contractual,  conform H.G. nr. 1336/08.11.2022:

1. Nivelul postului: execuție

2. Denumirea postului: Îngrijitor, post vacant, pe perioadă nedeterminată – la structura Școala Gimnazială Nr. 2 Storești .

3. Numărul de posturi: 1 post normă întreagă

B.) Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

i)  curriculum vitae, model comun european.

Dosarele de înscriere se depun la secretariat instituție. Informaţii la tel: 0743182662  sau la sediul instituţiei.

Termenul de depunere a dosarelor: 03.11.2026, ora 15:00, la sediul instituţiei.

C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire  la  persoanele  care  au  comis  infracțiuni  sexuale,  de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru  completarea  Legii  nr.  76/2008  privind  organizarea  și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările  ulterioare,  pentru  domeniile  prevăzute  la  art.  35 alin. (1) lit. h).

Notă conform Ordinului comun MS/MEC nr. 55/3.335/2026: Pentru posturile din învățământul preuniversitar (funcții didactice, didactice auxiliare sau administrative, precum și funcții de conducere, de îndrumare și control), înscrierea la concurs este condiționată de prezentarea certificatului medical emis de medicul specialist de medicina muncii. Certificatul se emite în baza avizului medicului specialist psihiatru, a adeverinței medicale eliberate de medicul de familie și a consultației specifice de medicina muncii.

Condiții generale:

Condiții de studii – medii

Vechime în muncă – constituie avantaj

Condiții specifice :

ü  tipuri de operaţii de curăţire, suprafeţe de curăţat, spaţii de curăţat;

ü  tipuri de scule şi utilaje cu acţionare manuală;

ü  modalităţi de îndepărtare a murdăriei, materiale şi produse de curăţat.

ü  abilităţi de muncă în echipă;

ü  disponibilitate de program flexibil;

ü  răspunde de inventarul încredinţat;

ü  efectuează şi alte sarcini trasate de către conducere, în limita capacităţii sale fizice şi intelectuale şi a programului de lucru;

ü  cunoştinţe de legislaţie specifică locului de muncă;

ü  cunoştinţe în domeniul Securităţii în muncă şi PSI;

D.) Bibliografie şi tematică: Legea securităţii şi sănătăţii în muncă nr.319/2006 cu modificările şi completările ulterioare;– Cap.IV – Obligațiile lucrătorilor; 1.            LEGEA 53 / 2003 ACTUALIZATĂ – CODUL MUNCII ,,RĂSPUNDEREA DISCIPLINARĂ”   (ART.247 – ART.252) 2.           Legea nr. 307 din 2006 privind apărarea împotriva incendiilor 3.       Legea 477 din 2004 privind Codul de conduită a personalului contractual din autoritațile și instituțiile publice 4.       Norme specifice de igienă în instituții publice

 Tematica Reguli de efectuare a curățeniei în unitățile de învățământ – Noțiuni fundamentale de igienă – Securitate și sănătete în muncă și PSI – Răspunderea disciplinară

Calendarul de desfăşurare a concursului, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs:

Activitate	Data	Ora
Data postării/publicării anunțului	20 Octombrie 2026
Data limită de depunere a dosarelor	3 Noiembrie 2026	15:00
Selecția dosarelor	4 Noiembrie 2026	12:00
Afișarea selecției dosarelor	4 Noiembrie 2026	13:00
Termen limită contestații ref la selecția dosarelor	4 Noiembrie 2026	16:00
Afișarea rezultatelor la contestații	5 Noiembrie 2026	12:00
Proba scrisă	9  Noiembrie 2026	09:00
Afișarea rezultatelor la proba scrisă	9 Noiembrie 2026	12:00
Termen limită contestații la proba scrisă	9 Noiembrie 2026	14:00
Afișarea rezultatelor la contestații ref proba scrisă	9 Noiembrie 2026	16:00
Interviul	10 Noiembrie 2026	09:00
Afișarea rezultatelor la proba de interviu	10 Noiembrie 2026	11:00
Termen limită contestații la proba de interviu	10 Noiembrie 2026	14:00
Afișarea rezultatelor la contestații la proba de interviu	10 Noiembrie 2026	15:00
Afișare rezultat final	10 Noiembrie 2026	16.00

Informații suplimentare se pot obține de la compartimentul secretariat, tel. 0743182662 sau 0751939976.