Întrebări din Ordinul ministrului sănătății publice nr. 1628/2007

Răspuns corect: a) Între managerul, persoană fizică, din spitalul public și membrii comitetului director

„încheiat între managerul, persoană fizică, din spitalul public și membrii comitetului director respectiv” — art. 1

Răspuns corect: b) Pe o durată de maximum 4 ani

„Prezentul contract de administrare se încheie pe o durată de maximum 4 ani.” — anexa, cap. III

Răspuns corect: c) Echitatea, necesitatea, eficacitatea, calitatea și eficiența

„pe baza principiilor privind echitatea, necesitatea, eficacitatea, calitatea și eficiența” — anexa, cap. II

Răspuns corect: a) 8 ore/zi, 40 de ore/săptămână

„O normă întreagă, durata timpului de lucru fiind de 8 ore/zi, 40 de ore/săptămână;” — anexa, cap. V

Răspuns corect: b) Cu ore libere plătite sau se plătesc cu un spor la salariu

„se compensează cu ore libere plătite sau se plătesc cu un spor la salariu” — anexa, cap. VII pct. 3

Răspuns corect: c) Legea nr. 31/1991

„Legii nr. 31/1991 privind stabilirea duratei timpului de muncă sub 8 ore pe zi” — anexa, cap. IV pct. 1

Răspuns corect: a) Față de managerul spitalului

„obligația de fidelitate față de managerul spitalului în executarea atribuțiilor de serviciu” — anexa, cap. VIII pct. A.2

Răspuns corect: b) Dreptul la informare asupra activității spitalului, cu acces la documentele medicale și economico-financiare

„dreptul la informare asupra activității spitalului, având acces la documentele privind activitatea medicală și economico-financiară a acestuia” — anexa, cap. VIII pct. A.1

Răspuns corect: c) Să respecte secretul de serviciu

„5. obligația de a respecta secretul de serviciu.” — anexa, cap. VIII pct. A.2

Răspuns corect: a) Să dea dispoziții cu caracter obligatoriu, sub rezerva legalității lor

„să dea dispoziții cu caracter obligatoriu pentru fiecare membru al comitetului director, sub rezerva legalității lor” — anexa, cap. VIII pct. A.3

Răspuns corect: b) Managerul spitalului

„să constate săvârșirea abaterilor disciplinare și să aplice sancțiunile corespunzătoare” — anexa, cap. VIII pct. A.3

Răspuns corect: c) Să asigure confidențialitatea lor

„să asigure confidențialitatea datelor cu caracter personal ale fiecărui membru al comitetului director” — anexa, cap. VIII pct. A.4

Răspuns corect: a) În anexa nr. 1

„are atribuțiile generale prevăzute în anexa nr. 1, care face parte integrantă din prezentul contract” — anexa, cap. IX pct. B.1

Răspuns corect: b) Managerul spitalului public

„Sunt stabiliți de managerul spitalului public, pentru fiecare funcție specifică din comitetul director.” — anexa, cap. X

Răspuns corect: c) Managerul spitalului

„altele decât cele prevăzute în anexa nr. 1, atribuțiile generale ale acestora sunt stabilite de managerul spitalului” — anexa, cap. IX pct. B.1

Răspuns corect: a) Timp de minimum un an

„stabiliți de managerul spitalului public, timp de minimum un an, din motive imputabile acestuia” — anexa, cap. XI lit. b

Răspuns corect: b) Împlinirea vârstei de pensionare prevăzute de lege

„la împlinirea de către domnul/doamna ......... a vârstei de pensionare prevăzute de lege;” — anexa, cap. XI lit. g

Răspuns corect: c) un risc iminent pentru sănătatea pacienților sau a salariaților

„abateri de la legislația în vigoare care pot constitui un risc iminent pentru sănătatea pacienților sau a salariaților” — anexa, cap. XI lit. h

Răspuns corect: a) Pe cale amiabilă

„interpretarea clauzelor prezentului contract de administrare se rezolvă pe cale amiabilă” — anexa, cap. XII

Răspuns corect: b) În două exemplare, câte unul pentru fiecare parte

„Prezentul contract de administrare s-a încheiat în două exemplare, câte unul pentru fiecare parte” — anexa, cap. XIII

Răspuns corect: c) Lunar sau ori de câte ori este nevoie

„16. participă lunar sau ori de câte ori este nevoie la ședințele comitetului director;” — anexa nr. 1, pct. 16

Răspuns corect: a) Trimestrial sau ori de câte ori este nevoie

„13. analizează trimestrial sau ori de câte ori este nevoie, în domeniul său de responsabilitate, modul de îndeplinire a obligațiilor asumate prin contracte” — anexa nr. 1, pct. 13

Răspuns corect: b) în urma consultării cu sindicatele, conform legii

„b) organizarea concursurilor pentru ocuparea posturilor vacante, în urma consultării cu sindicatele, conform legii;” — anexa nr. 1, pct. 3 lit. b

Răspuns corect: c) Ale consiliului medical

„participă la elaborarea planului de dezvoltare a spitalului pe perioada mandatului, în baza propunerilor consiliului medical” — anexa nr. 1, pct. 1

Răspuns corect: a) În fața managerului spitalului public

„20. răspunde în fața managerului spitalului public pentru îndeplinirea atribuțiilor care îi revin;” — anexa nr. 1, pct. 20

Răspuns corect: b) De președinte al consiliului medical

„1. în calitate de președinte al consiliului medical coordonează și răspunde de elaborarea la termen a propunerilor” — anexa nr. 2, pct. 1

Răspuns corect: c) Directorul medical

„3. aprobă protocoale de practică medicală la nivelul spitalului și monitorizează procesul de implementare” — anexa nr. 2, pct. 3

Răspuns corect: a) Cu Colegiul Medicilor din România

„asigură respectarea normelor de etică profesională și deontologie medicală la nivelul spitalului, colaborând cu Colegiul Medicilor din România” — anexa nr. 2, pct. 8

Răspuns corect: b) polipragmaziei și a rezistenței la medicamente

„în vederea unei utilizări judicioase a fondurilor spitalului, prevenirii polipragmaziei și a rezistenței la medicamente” — anexa nr. 2, pct. 12

Răspuns corect: c) Directorul medical

„7. avizează utilizarea bazei de date medicale a spitalului pentru activități de cercetare medicală, în condițiile legii;” — anexa nr. 2, pct. 7

Răspuns corect: a) Directorul de cercetare-dezvoltare, sub coordonarea Academiei de Științe Medicale

„confirmă rezultatele concursurilor pentru funcții de cercetător științific (gradul I, II, III)” — anexa nr. 3, pct. 12

Răspuns corect: b) Alături de manager

„angajează unitatea prin semnătură alături de manager în toate operațiunile patrimoniale” — anexa nr. 4, pct. 7

Răspuns corect: c) Să asigure plata lor integrală și la timp

„12. asigură plata integrală și la timp a drepturilor bănești cuvenite personalului încadrat în spital;” — anexa nr. 4, pct. 12

Răspuns corect: a) Defalcarea lor pe trimestre

„4. propune defalcarea pe trimestre a indicatorilor financiari aprobați în bugetul de venituri și cheltuieli;” — anexa nr. 4, pct. 4

Răspuns corect: b) Directorul financiar-contabil

„21. organizează la termenele stabilite și cu respectarea dispozițiilor legale inventarierea mijloacelor materiale în unitate.” — anexa nr. 4, pct. 21

Răspuns corect: c) Prin sondaj

„1. controlează, prin sondaj, îndeplinirea atribuțiilor prevăzute în fișa postului de către asistenții medicali șefi” — anexa nr. 5, pct. 1

Răspuns corect: a) Directorul de îngrijiri

„16. aprobă programul de activitate lunar al asistenților medicali, personalului auxiliar și programarea concediilor de odihnă;” — anexa nr. 5, pct. 16

Răspuns corect: b) Elaborate de Ordinul Asistenților Medicali și Moașelor din România și aprobate de Ministerul Sănătății Publice

„ghidurilor și protocoalelor de practică elaborate de Ordinul Asistenților Medicali și Moașelor din România” — anexa nr. 5, pct. 4

Răspuns corect: c) A asistenților medicali șefi de secție

„stabilește pentru personalul din subordine, la propunerea asistenților medicali șefi de secție, necesarul și conținutul programelor de perfecționare” — anexa nr. 5, pct. 5

Răspuns corect: a) Comisia mixtă patronat-sindicat

„în funcție de criteriile stabilite de comisia mixtă patronat-sindicat” — anexa nr. 5, pct. 10

Răspuns corect: b) Serviciul social, dietetică și biroul de internări

„13. ia măsuri pentru buna funcționare a serviciului social, dietetică și a biroului de internări;” — anexa nr. 5, pct. 13

Răspuns corect: c) Ia măsuri pentru respectarea de către vizitatori a normelor de igienă

„17. ia măsuri pentru respectarea de către vizitatori a normelor de igienă (portul echipamentului, evitarea aglomerării în saloane);” — anexa nr. 5, pct. 17

Directorul are, în principal: dreptul la un salariu de bază stabilit potrivit legii; dreptul la repaus zilnic și săptămânal; dreptul la concediu de odihnă anual; dreptul la egalitate de șanse și de tratament; dreptul la securitate și sănătate în muncă; dreptul la formare profesională; dreptul la informare asupra activității spitalului, cu acces la documentele privind activitatea medicală și economico-financiară.

„dreptul la informare asupra activității spitalului, având acces la documentele privind activitatea medicală și economico-financiară a acestuia” — anexa, cap. VIII pct. A.1

Directorului îi revin, în principal: obligația de a îndeplini atribuțiile din contractul de administrare; obligația de a respecta disciplina muncii; obligația de fidelitate față de managerul spitalului în executarea atribuțiilor de serviciu; obligația de a respecta măsurile de securitate și sănătate a muncii; obligația de a respecta secretul de serviciu.

„obligația de fidelitate față de managerul spitalului în executarea atribuțiilor de serviciu” — anexa, cap. VIII pct. A.2

Drepturi: să dea dispoziții cu caracter obligatoriu, sub rezerva legalității lor; să exercite controlul asupra îndeplinirii sarcinilor de serviciu; să constate abaterile disciplinare și să aplice sancțiunile. Obligații: să acorde toate drepturile din contracte, contractul colectiv de muncă și lege; să asigure permanent condițiile tehnice și organizatorice; să informeze asupra condițiilor de muncă; să asigure confidențialitatea datelor cu caracter personal.

„să asigure permanent condițiile tehnice și organizatorice avute în vedere la elaborarea prezentului contract de administrare” — anexa, cap. VIII pct. A.3–A.4

Contractul încetează: la expirarea perioadei; la revocarea din funcție pentru nerealizarea indicatorilor de performanță timp de minimum un an, din motive imputabile, și/sau pentru culpă gravă; prin acordul părților; la apariția unei incompatibilități sau a unui conflict de interese ori la nerespectarea termenului de înlăturare a acestora; la deces sau punere sub interdicție judecătorească; la împlinirea vârstei de pensionare; la abateri care pot constitui un risc iminent pentru sănătatea pacienților sau a salariaților; la neacceptarea controlului sau refuzul colaborării cu organele de control; la abateri constatate de organele de control.

„c) prin acordul de voință al părților semnatare;” — anexa, cap. XI

Litigiile din încheierea, executarea, modificarea, încetarea și interpretarea contractului se rezolvă pe cale amiabilă. Dacă divergențele nu se soluționează amiabil, litigiile sunt rezolvate de instanțele judecătorești competente. Contractul se interpretează conform legilor din România.

„litigiile vor fi rezolvate de instanțele judecătorești competente” — anexa, cap. XII–XIII

Directorul medical monitorizează calitatea serviciilor medicale, inclusiv prin evaluarea satisfacției pacienților, și elaborează împreună cu șefii de secții propuneri de îmbunătățire. Aprobă protocoalele de practică medicală la nivelul spitalului și monitorizează implementarea protocoalelor și ghidurilor. Răspunde de utilizarea procedurilor din protocoale, a standardelor de sterilizare și sterilitate, asepsie și antisepsie și a normelor de cazare, alimentație și igienă.

„monitorizează calitatea serviciilor medicale acordate la nivelul spitalului, inclusiv prin evaluarea satisfacției pacienților” — anexa nr. 2, pct. 2, 3, 14

De exemplu: organizează contabilitatea și asigură înregistrările corecte și la timp; asigură întocmirea balanțelor de verificare și a bilanțurilor anuale și trimestriale; asigură executarea bugetului de venituri și cheltuieli; angajează unitatea prin semnătură alături de manager în operațiunile patrimoniale, refuzându-le pe cele ilegale; asigură plata integrală și la timp a drepturilor bănești ale personalului; ia măsuri pentru prevenirea pagubelor și urmărește recuperarea lor; organizează inventarierea mijloacelor materiale.

„având obligația, în condițiile legii, de a refuza pe acelea care contravin dispozițiilor legale” — anexa nr. 4

Controlează prin sondaj îndeplinirea atribuțiilor din fișa postului; organizează întâlniri de lucru cu asistenții medicali șefi; stabilește necesarul și conținutul programelor de perfecționare, la propunerea asistenților șefi; avizează participarea la educația medicală continuă în afara instituției; analizează criteriile pentru majorări, salarii de merit și premii; analizează și participă la soluționarea sancțiunilor propuse; aprobă programul de activitate lunar și programarea concediilor de odihnă.

„12. analizează și participă la soluționarea sancțiunilor propuse pentru personalul din subordine;” — anexa nr. 5, pct. 1, 2, 5, 6, 10, 12, 16

Controlează modul în care se asigură bolnavilor internați un regim rațional de odihnă, de servire a mesei, de igienă personală, de primire a vizitelor și păstrarea legăturii cu familia. Ia măsuri pentru cunoașterea și respectarea comportamentului igienic și a regulilor de tehnică aseptică de către personal și pentru respectarea de către vizitatori a normelor de igienă (portul echipamentului, evitarea aglomerării în saloane).

„regim rațional de odihnă, de servire a mesei, de igienă personală, de primire a vizitelor și păstrarea legăturii acestora cu familia” — anexa nr. 5, pct. 9, 15, 17

Directorul de îngrijiri asigură cunoașterea de către personalul din subordine a reglementărilor privind normele generale de sănătate și securitate în muncă, a regulamentului de organizare și funcționare al spitalului, a regulamentului de ordine interioară, a normelor privind prevenirea și combaterea infecțiilor nosocomiale și a normelor privind gestionarea deșeurilor din activitățile medicale. De asemenea, asigură cunoașterea regulilor de etică profesională și a legislației privind exercitarea profesiilor de asistent medical și moașă.

„normele privind prevenirea și combaterea infecțiilor nosocomiale și normelor privind gestionarea deșeurilor provenite din activitățile medicale” — anexa nr. 5, pct. 14, 18, 19