Inginer de sistem gr.II
Unitatea Militară 02553 Timișoara, Timişoara · județul Timiș
Postul și condițiile
Mergi la pregătire: ce înveți și întrebări ↓
Postul pentru care se organizează concurs este INGINER DE SISTEM GR.II, studii superioare, în cadrul Compartimentului comunicații și informatică la U.M. 02553 Timişoara, perioada şi durata timpului de lucru – zilnic, de luni până vineri, între orele 08.00-16.00, contractul se încheie pe durată nedeterminată.
Principalele cerinţe ale postului sunt:
- răspunde de instalarea/dezinstalarea, configurarea, administrarea, diagnosticarea și depanarea sistemelor informatice, a echipamentelor periferice, a echipamentelor de rețea și a serverelor;
- răspunde de instalarea/dezinstalarea, configurarea și administrarea produselor software utilizate la nivelul unității, precum și de gestionarea licențelor aferente;
- instalează şi pune în funcţiune tehnica de calcul şi/sau aparatura electronică necesară desfăşurării activităţilor de pregătire centralizată, convocărilor, expunerilor, etc., potrivit cererilor solicitanţilor, pe care-i instruieşte în scopul exploatării corecte a acesteia;
- gestionează lista conturilor de utilizator, pe care o actualizează ori de câte ori este necesar în timpul cel mai scurt şi alocă drepturi utilizatorilor sistemelor informatice independente, potrivit procedurilor în vigoare;
- execută, la solicitarea personalului unităţii, transferul de informaţii, indiferent de mediul de stocare, pe SIC, numai după obţinerea aprobărilor necesare, potrivit procedurilor în vigoare;
- participă, la inventarierea, verificarea şi distrugerea documentelor și a mediilor de stocarea ale unităţii, în conformitate cu reglementările în vigoare;
- participă la organizarea și executarea inventarierii patrimoniului unităţii.
Documentele obligatorii pentru constituirea dosarului[1] de concurs sunt următoarele:
- formular de înscriere la concurs, adresat comandantului U.M. 02553 Timişoara[2];
- copia* actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
- copia* certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
- copiile* documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
- copia* carnetului de muncă, conformă cu originalul (anterior datei de 01.04.2001) şi/sau, după caz, adeverința emisă de Direcția Informatică și Evidență Stagii de Cotizare a Casei Județene de Pensii care să ateste vechimea în muncă (ulterior datei de 01.04.2001) şi/sau adeverinţa eliberată de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
- certificatul de cazier judiciar sau o declaraţie pe proprie răspundere potrivit căreia persoana care doreşte să candideze nu are antecedente penale care să o facă incompatibilă cu postul pentru care candidează, valabilă până la obţinerea certificatului în cauză. Certificatul de cazier judiciar se prezintă cel mai târziu până în ziua anterioară datei de susţinere a probei scrise;
- adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
- curriculum vitae, model comun european.
- acordul scris al persoanei care doreşte să candideze privind verificarea în vederea obţinerii autorizaţiei de acces la informaţii clasificate sau a certificatului de securitate, în situaţia în care va fi declarată „admisă”.
Data limită până la care se pot depune dosarele de concurs este: 06.11.2026, ora 15:00.
Dosarele de concurs se depun la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr. 32, mun. Timișoara, jud. Timiș, persoană de contact: Titeanu Emil – Denis, secretar, telefon 0256.204424.
Condiţiile generale pentru ocuparea postului sunt:
Postul se poate ocupa de către persoana care îndeplineşte condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi cerinţele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) şi (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare:
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Condiţiile specifice necesare pentru ocuparea postului sunt:
a) Absolvirea studiilor universitare cu diplomă de licenţă în unul din domeniile ingineriei informatice (automatizări şi calculatoare/ informatică/ comunicații/ cibernetică/ tehnologia informației);
b) Cunoștințe aprofundate de analiză, proiectare și implementare de sisteme informatice, rețele de calculatoare ( instalare, întreținere, depanare), echipamente de comunicații de date;
c) Condiţie de vechime – minim 6 luni vechime în specialitatea studiilor superioare absolvite în unul din domeniile ingineriei informatice (automatizări şi calculatoare/ informatică/ comunicații/ cibernetică/ tehnologia informației);
d) Conduită morală şi disciplinară corespunzătoare lucrului într-un mediu militar, fidelitate și loialitate față de interesele instituției;
e) Disponibilitate pentru prezentare la program în cazul solicitărilor de urgenţă;
f) Acordul scris al persoanei care doreşte să candideze privind verificarea în vederea obţinerii autorizaţiei de acces la informaţii clasificate sau a certificatului de securitate, în situaţia în care va fi declarată „admisă”;
g) Promtitudine și eficiență în efectuarea lucrărilor, adaptabilitate și flexibilitate, abilități de comunicare verbală și scrisă dezvoltate, asumarea responsabilității, capacitate de a lucra independent, capacitate de a lucra în echipă, păstrarea confidențialității, rezistenţă la stres, capacitate ridicată de analiză şi sinteză, nivelul atenţiei ridicat, spirit de iniţiativă.
Rezultatul selecţiei dosarelor de concurs se afişează în data de 10.11.2026 la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32 mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet – www.defense.ro, în data de 11.11.2026.
Eventuale contestaţii privind rezultatul selecţiei dosarelor de concurs se depun la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș în data de 11.11.2026, până la ora 15:00; persoana de contact, secretar: Titeanu Emil – Denis, telefon 0256.204424.
Rezultatul soluţionării contestaţilor cu privire la selecţia dosarelor de concurs se afişează la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet – www.defense.ro, în data de 12.11.2026.
Tipul probelor de concurs, locul, data şi ora desfăşurării acestora:
- Proba scrisă: se desfăşoară la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș în data de 11.2026 ora 11:00;
Rezultatul la proba scrisă se afişează în data de 16.11.2026 ora 15:00 la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet – www.defense.ro;
Eventuale contestaţii privind rezultatul probei scrise se depun la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș în data de 17.11.2026 până la ora 15:00; persoana de contact, secretar: Titeanu Emil – Denis, telefon 0256.204424.
Rezultatul soluţionării contestaţilor cu privire la proba scrisă se afişează la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet – www.defense.ro, în data de 18.11.2026, ora 15:00.
- Interviul: se desfăşoară la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș, în data de 11.2026, ora 11:00;
Rezultatul la interviu se afişează în data de 19.11.2026 ora 15:00, la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet www.defense.ro;
Eventuale contestaţii privind rezultatul interviului se depun la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș în data de 20.11.2026 până la ora 15:00; persoana de contact, secretar: Titeanu Emil – Denis, telefon 0256.204424.
Rezultatul soluţionării contestaţilor cu privire la interviu se afişează la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet www.defense.ro, în data de 23.11.2026, ora 15:00.
Rezultatele finale ale concursului se afişează la sediul U.M. 02553 Timișoara, Blv. Mihai Viteazul nr.32, mun. Timișoara, jud. Timiș şi pe pagina de internet www.defense.ro, în data 24.11.2026.
Tematica de concurs:
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea, administrarea, diagnosticarea și depanarea hardware a sistemelor informatice;
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea, administrarea, diagnosticarea și depanarea echipamentelor periferice: imprimantă, scanner, copiator;
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea, administrarea, diagnosticarea și depanarea echipamentelor de rețea: switch, acces point, router;
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea, administrarea, diagnosticarea și depanarea software a sistemelor informatice;
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea și administrarea produselor pachetelor Microsoft Office;
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea și administrarea sistemelor de operare Microsoft Windows;
- rețele informatice: tipologii, infrastructură, securitate, adresare IPv.4;
- administrare și configurare rețele de tip LAN și WAN;
- configurarea unei conexiuni Ethernet;
- instalarea/dezinstalarea, utilizarea, configurarea și administrarea Domain Name System, Active Directory, DHC;
- analiza, proiectarea și administrarea bazelor de date relaționale;
- drepturile și obligațiile salariaților cu contract individual de muncă;
- timpul de muncă și timpul de odihnă;
- standarde naționale de protecție a informațiilor clasificate în România;
- clasificarea informaţiilor clasificate şi gestionarea informaţiilor clasificate;
- accesul la informaţiile clasificate;
- reguli generale privind redactarea, listarea, evidenţa, păstrarea, multiplicarea, manipularea, transportul, transmiterea și distrugerea documentelor clasificate.
Bibliografia de concurs:
- Andrew S. Tanenbaum – Rețele de calculatoare;
- Manual/ghid de utilizare Microsoft Office 2007, 2010, 2013, 2016 și 2019;
- Manual/ghid de utilizare Microsoft Windows 7, 8, 8.1, 10 și 11;
- Manual/ghid de utilizare Microsoft Windows 2003/2008 server;
- Legea 53/2003 – Codul muncii, cu modificările şi completările ulterioare;
- Legea 182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 248 din 12.04.2002, cu modificările şi completările ulterioare;
- Ordinul ministrului apărării naționale nr. M-172/2021 – Norme privind protecţia informaţiilor clasificate în M.Ap.N., publicat în Monitorul oficial, partea I, nr. 875 din 13.09.2021;
- Ordinul ministrului apărării naționale nr. M-17/2012, pentru aprobarea Regulamentului de ordine interioară aplicabil personalului civil din Ministerul Apărării Naţionale, cu modificările şi completările ulterioare;
- Hotărârea Guvernului nr. 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 575 din 05.08.2002, cu modificările şi completările ulterioare.
- Hotărârea Guvernului nr. 585/2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate în România, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 485 din 05.07.2002, cu modificările şi completările ulterioare.
NOTE:
- Eventualele contestaţii se pot depune după selecţia dosarelor de concurs şi după fiecare probă în parte. Rezultatul final al concursului nu se contestă.
- Afişarea rezultatelor obţinute de candidaţi la probele concursului, precum şi afişarea rezultatelor soluţionării contestaţiilor şi a rezultatelor finale ale concursului se realizează folosindu-se codul numeric pentru identificare atribuit fiecărui candidat.
- Prevederile actelor normative cuprinse în bibliografie se studiază cu modificările şi completările ulterioare, după caz.
[1] Dosarelor de concurs ale candidaţilor li se atribuie un cod numeric de identificare, care corespunde cu numărul de înregistrare al dosarului de concurs;
[2] Conform modelului prevăzut la anexa nr.2 la HG 1336/2022.
Cum înveți pentru acest post
Legile din bibliografie
Legile din bibliografia anunțului. Pentru fiecare ai un rezumat de învățat și un test. La „Ce cere anunțul” vezi capitolele cerute; bibliografia oficială e cea din anunțul instituției.
-
Legea nr. 53/2003 Codul muncii
Ce cere anunțul
„…nual/ghid de utilizare Microsoft Windows 2003/2008 server; Legea 53/2003 – Codul muncii, cu modificările şi completările ulterioare; Legea 182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 248 din 12.04.2002, cu modificările şi completările ulterioare; Ordinul ministrului apărării naționale nr. M-172/2021 – Norme privind protecţia informaţiilor cla…”
-
H.G. nr. 585/2002 Standardele naționale de protecție a informațiilor clasificate
Ce cere anunțul
„…05.08.2002, cu modificările şi completările ulterioare. Hotărârea Guvernului nr. 585/2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate în România, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 485 din 05.07.2002, cu modificările şi completările ulterioare. NOTE: Eventualele contestaţii se pot depune după selecţia dosarelor de concurs şi după fiecare probă în…”
-
Legea nr. 182/2002 Legea privind protecția informațiilor clasificate
Ce cere anunțul
„…odul muncii, cu modificările şi completările ulterioare; Legea 182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 248 din 12.04.2002, cu modificările şi completările ulterioare; Ordinul ministrului apărării naționale nr. M-172/2021 – Norme privind protecţia informaţiilor clasificate în M.Ap.N., publicat în Monitorul oficial, partea I, nr. 875 din 13…”
-
H.G. nr. 781/2002 HOTĂRÂRE nr. 781 din 25 iulie 2002
Ce cere anunțul
„…Naţionale, cu modificările şi completările ulterioare; Hotărârea Guvernului nr. 781/2002 privind protecţia informaţiilor secrete de serviciu, publicată în Monitorul oficial, partea I, nr. 575 din 05.08.2002, cu modificările şi completările ulterioare. Hotărârea Guvernului nr. 585/2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate în România, publicată în Monit…”
Întrebări din materia acestui concurs
Câte două din fiecare act rezumat. Sunt de antrenament, nu subiecte oficiale.
1. Definiți contractul individual de muncă și arătați pe ce durată se încheie, ca regulă.
Contractul individual de muncă este contractul în temeiul căruia o persoană fizică, denumită salariat, se obligă să presteze munca pentru și sub autoritatea unui angajator, persoană fizică sau juridică, în schimbul unei remunerații denumite salariu. Contractul individual de muncă se încheie pe durată nedeterminată. Prin excepție, se poate încheia și pe durată determinată, în condițiile expres prevăzute de lege.
„se obligă să presteze munca pentru și sub autoritatea unui angajator, persoană fizică sau juridică, în schimbul unei remunerații denumite salariu” — Legea nr. 53/2003, art. 10 și art. 12
2. Ce este munca forțată și ce activități impuse de autoritățile publice nu constituie muncă forțată?
Munca forțată este interzisă. Termenul desemnează orice muncă sau serviciu impus unei persoane sub amenințare ori pentru care persoana nu și-a exprimat consimțământul în mod liber. Nu constituie muncă forțată munca sau activitatea impusă de autoritățile publice: a) în temeiul legii privind serviciul militar obligatoriu; b) pentru îndeplinirea obligațiilor civice stabilite prin lege; c) în baza unei hotărâri judecătorești de condamnare, rămasă definitivă; d) în caz de forță majoră, respectiv război, catastrofe sau pericol de catastrofe precum incendii, inundații, cutremure, epidemii.
„Termenul muncă forțată desemnează orice muncă sau serviciu impus unei persoane sub amenințare ori pentru care persoana nu și-a exprimat consimțământul în mod liber.” — Legea nr. 53/2003, art. 4
3. Definiți certificatul de securitate și autorizația de acces la informații clasificate, potrivit H.G. nr. 585/2002.
Certificatul de securitate este documentul eliberat persoanei cu atribuții nemijlocite în domeniul protecției informațiilor clasificate, respectiv funcționarului de securitate sau salariatului din structura de securitate, care atestă verificarea și acreditarea de a deține, de a avea acces și de a lucra cu informații clasificate de un anumit nivel de secretizare. Autorizația de acces la informații clasificate este documentul eliberat, cu avizul instituțiilor abilitate, de conducătorul persoanei juridice deținătoare de astfel de informații, prin care se confirmă că, în exercitarea atribuțiilor profesionale, posesorul poate avea acces la informații secrete de stat de un anumit nivel de secretizare, potrivit principiului necesității de a cunoaște.
„care atestă verificarea și acreditarea de a deține, de a avea acces și de a lucra cu informații clasificate de un anumit nivel de secretizare;” — H.G. nr. 585/2002, art. 3
4. Care sunt clasele de secretizare și nivelurile de secretizare ale informațiilor secrete de stat? Ce informații se clasifică secrete de serviciu?
Informațiile sunt clasificate secrete de stat sau secrete de serviciu, în raport de importanța pe care o au pentru securitatea națională și de consecințele ce s-ar produce ca urmare a dezvăluirii sau diseminării lor neautorizate. Informațiile secrete de stat sunt cele a căror divulgare poate prejudicia siguranța națională și apărarea țării și se includ în nivelurile: a) strict secret de importanță deosebită; b) strict secret; c) secret. Informațiile a căror divulgare este de natură să determine prejudicii unei persoane juridice de drept public sau privat se clasifică secrete de serviciu.
„(1) Potrivit legii, informațiile sunt clasificate secrete de stat sau secrete de serviciu, în raport de importanța pe care o au pentru securitatea națională” — H.G. nr. 585/2002, art. 4
5. Definiți informațiile clasificate, informațiile secrete de stat și informațiile secrete de serviciu, potrivit Legii nr. 182/2002.
Informațiile clasificate sunt informațiile, datele, documentele de interes pentru securitatea națională care, datorită nivelurilor de importanță și consecințelor care s-ar produce ca urmare a dezvăluirii sau diseminării neautorizate, trebuie să fie protejate. Informațiile secrete de stat sunt informațiile care privesc securitatea națională, prin a căror divulgare se pot prejudicia siguranța națională și apărarea țării. Informațiile secrete de serviciu sunt informațiile a căror divulgare este de natură să determine prejudicii unei persoane juridice de drept public sau privat. Secretele de stat și secretele de serviciu sunt cele două clase de secretizare.
„informații secrete de stat - informațiile care privesc securitatea națională, prin a căror divulgare se pot prejudicia siguranța națională și apărarea tarii” — Legea nr. 182/2002, art. 15 lit. b)–e)
6. Enumerați și definiți nivelurile de secretizare. Căror informații li se atribuie?
Nivelurile de secretizare se atribuie informațiilor clasificate din clasa secrete de stat și sunt trei: strict secret de importanță deosebită – informațiile a căror divulgare neautorizată este de natură să producă daune de o gravitate excepțională securității naționale; strict secrete – informațiile a căror divulgare neautorizată este de natură să producă daune grave securității naționale; secrete – informațiile a căror divulgare neautorizată este de natură să producă daune securității naționale. Informațiile secrete de stat se clasifică pe aceste niveluri în funcție de importanța valorilor protejate.
„nivelurile de secretizare se atribuie informațiilor clasificate din clasa secrete de stat și sunt:” — Legea nr. 182/2002, art. 15 lit. f), art. 18
7. Ce prevederi din Standardele naționale de protecție a informațiilor clasificate se aplică și informațiilor secrete de serviciu?
Potrivit H.G. nr. 781/2002, standardele aprobate prin H.G. nr. 585/2002 se aplică în mod corespunzător în privința: a) clasificării, declasificării și măsurilor minime de protecție; b) regulilor generale de evidență, întocmire, păstrare, procesare, multiplicare, manipulare, transport, transmitere și distrugere; c) obligațiilor și răspunderilor conducătorilor; d) accesului cetățenilor străini, al celor cu dublă cetățenie și al apatrizilor; e) exercitării controlului asupra măsurilor de protecție.
„se aplică în mod corespunzător şi informaţiilor secrete de serviciu în ceea ce priveşte” — H.G. nr. 781/2002, art. 1
8. Cum se marchează documentele secrete de serviciu?
Numărul de înregistrare al documentelor secrete de serviciu este precedat de litera S, iar pe fiecare pagină se înscrie „secret de serviciu”. Informațiile constituite în dosare sau legate în volume distincte se marchează pe copertă și pe pagina de titlu.
„Pentru identificarea documentelor cu caracter secret de serviciu numărul de înregistrare al acestora va fi precedat de litera S” — H.G. nr. 781/2002, art. 2