Bucătar

Grădinița cu Program Prelungit Nr.30,Municipiul Ploieşti cu sediul în Ploiești, strada Bulevardul Bucuresti, nr.25 B, județul Prahova, organizează concurs, pentru ocuparea următorului post contractual, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022.

1. Nivelul postului*: execuţie

2. Denumirea postului: BUCĂTAR – 1 normă, post vacant, pe perioadă nedeterminată,

3. Gradul/Treapta profesional/profesională: I

4. Scopul principal al postului: administrativ

5. Numărul de posturi: 1

Durata timpului de lucru: 8 ore/zi (6:00-14:00)

            B.)  Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022:

1. a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2;
2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
3. c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
4. d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
5. e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
6. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
7. g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
8. h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
9. i) curriculum vitae, model comun european.

NOTĂ:

1. 1. Adeverința care atestă starea de sănătate va conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății.
   2. Modelul orientativ al adeverinței menționate la punctul e) este prevăzut în anexa nr. 3 din HG 1336/2022.
   3. Documentul prevăzut la punctul f) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la punctul f), anterior datei de susținere a probei scrise.
   4. Copiile de pe actele prevăzute la punctele b)-e), se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea „conform cu originalul“ de către secretarul comisiei de concurs.

Dosarul trebuie să cuprindă toate documentele , în ordinea enumerată mai sus, iar filele trebuie numerotate. Numărul de file va fi consemnat în opis. OPISUL VA FI PREZENTAT IN DUBLU EXEMPLAR

Dosarele de concurs se depun la (adresa) str. Bulevardul Bucuresti, nr.25 B, compartimentul resurse umane, tel. 0721149956, persoana de contact TĂSICĂ IOANA MIHAELA, email: [email protected]

Termenul de depunere a dosarelor:19.10.2026- 30.10.2026, ora 12, la sediul instituţiei. Intervalul orar in care se primesc dosarele este 10:00-12:00.

C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
2. b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
5. e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
7. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
8. h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele  care  au  comis  infracțiuni  sexuale,  de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru  completarea  Legii    76/2008  privind  organizarea  și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările  ulterioare,  pentru  domeniile  prevăzute  la  art.  35 alin. (1) lit. h).

Condiţii specifice de participare la concurs:

1. Studii de specialitate**: Studii generale (minim 8-10 clase) sau studii medii (liceu absolvit cu sau fără diplomă de bacalaureat).
2. Vechime in specialitatea studiilor necesare ocuparii postului: minim 9 ani
3. Abilități, calități și aptitudini necesare: corespunzatoare postului:

• Cunoașterea normelor de igienă aplicabile preparării, manipulării și depozitării alimentelor.
• Cunoștințe privind prepararea hranei conform meniurilor specifice preșcolarilor.
• Abilități de lucru în echipă și capacitate de organizare

1. Disponibilitate la program flexibil, rezistenta la stres;

Probe de concurs: Concursul va consta din următoarele probe / etape:

• Selecția dosarelor – se notează cu ADMIS / RESPINS
• proba scrisă – maxim 100 de Puncte
• proba practică – maxim 100 de Puncte

NOTĂ: Punctajul minim de promovare a fiecărei probe este de 50 de puncte. Candidații care nu obțin minim 50 de puncte la fiecare probă de concurs nu pot participa la proba următoare. Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obținute la fiecare probă. Se consideră admis candidatul care a obținut cel mai mare punctaj, dintre candidații care au concurat pentru postul vacant cu condiția ca acesta să fi obținut punctajul minim necesar

D.) Bibliografie şi tematică:

Bibliografie:

▪ HG nr. 924/ 2005 privind aprobarea Regulilor generale pentru igiena produselor alimentare;

▪Legea nr. 3192006 referitoare la sănătatea si securitatea în muncă, cu modificările și completările ulterioare

▪Legea nr. 3072006 referitoare la apărarea împotriva incendiilor cu modificările și completările ulterioare;
▪Regulamentul-cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar, aprobat prin      ▪Ordinul nr. 5726/2024, în ceea ce privește personalul administrativ și atribuțiile acestuia.

▪Noţiuni fundamentale de igienă – manual de specialitate;

▪ Legea nr. 477 / 2004 – privind codul de conduită a personalului contractual din autoritățile și instituțiile publice.

▪  Codul muncii – Legea nr. 53/2003, republicată, cu modificările și completările ulterioare – drepturile și obligațiile salariatului, disciplina muncii și răspunderea disciplinară.

▪  Ordinul ministrului sănătății nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igienă din unitățile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna și recreerea copiilor și tinerilor, cu modificările ulterioare. Este unul dintre actele esențiale pentru o grădiniță

▪ Fișa postului –disponibilă la unitate

E.) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Etapa de concurs	Data/Perioada	Observații
Publicarea anunțului	19.10.2026	POSTURI GOV.RO
Depunerea dosarelor de concurs	19.10. – 30.10.2026	·         la sediul gradinitei. ·         intervalul orar în care se primesc dosarele este 10.00-12.00
Selecția dosarelor	02.11.2026	·         la sediul gradinitei.
Afișarea rezultatelor în urma selecției dosarelor	02.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora 13.00
Depunerea contestațiilor privind rezultatul selecției dosarelor	03.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         între orele 12.30- 14.30
Afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor privind selecția dosarelor	03.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora 15.30
DESFĂȘURAREA CONCURSULUI
1.       Proba scrisă	09.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora 08.00
Afișarea rezultatelor de la proba scrisă	09.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora 14.00
Depunerea contestațiilor la proba scrisă	10.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         între orele 10.00- 12.00
Afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor probei scrise	10.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora  14.00
2.       Proba practică	11.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora  09.00
Afișarea rezultatelor de la proba practică	11.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora  13.00
Depunerea contestațiilor la proba practică	11.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         între orele 13.30- 14.30
Afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor probei interviu	12.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora  10.00
Afișarea rezultatelor finale	12.11.2026	·         la sediul gradinitei si la adresa https://gradinita30ploiesti.wordpress.com/about/ ·         ora  14.00