Experți externi
Autoritatea Națională pentru Protecția Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități, Bucureşti · județul București
Din ce se dă concursul
Actele din bibliografia anunțului. Sub fiecare e rândul din anunț, ca să vezi exact ce capitole se cer. Bibliografia oficială e cea din anunțul instituției.
- Legea nr. 448/2006 rezumat + 35 întrebări Legea privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap Rezumat Întrebări Din anunț: „…entru Protecția Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități; Legea nr. 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, cu modificări și completări ulterioare; III. Hotărârea Guvernului nr. 268/2007 pentru aprobarea Normel…”
- H.G. nr. 268/2007 în lucru Din anunț: „…publicată, cu modificări și completări ulterioare; III. Hotărârea Guvernului nr. 268/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, cu …”
- H.G. nr. 234/2022 în lucru Din anunț: „…Bibliografie interviu: Hotărârea Guvernului nr. 234/2022 privind atribuțiile, organizarea și funcționarea Autorității Naționale pentru Protecția Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități; Legea nr. 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor…”
Întrebări din materia acestui concurs
Câte două din fiecare act rezumat. Sunt de antrenament, nu subiecte oficiale.
1. Enumerați cel puțin opt principii care stau la baza protecției și promovării drepturilor persoanelor cu handicap.
Potrivit art. 3, principiile sunt: respectarea drepturilor și a libertăților fundamentale ale omului; prevenirea și combaterea discriminării; egalizarea șanselor; egalitatea de tratament în ceea ce privește încadrarea în muncă și ocuparea forței de muncă; solidaritatea socială; responsabilizarea comunității; subsidiaritatea; adaptarea societății la persoana cu handicap; interesul persoanei cu handicap; abordarea integrată; parteneriatul; libertatea opțiunii, a controlului sau/și a deciziei asupra propriei vieți, a serviciilor și formelor de sprijin; abordarea centrată pe persoană în furnizarea de servicii; protecția împotriva neglijării și abuzului; alegerea alternativei celei mai puțin restrictive în determinarea sprijinului și asistenței necesare; integrarea și incluziunea socială a persoanelor cu handicap, cu drepturi și obligații egale cu ale tuturor celorlalți membri ai societății.
„Protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap au la bază următoarele principii:a) respectarea drepturilor și a libertăților fundamentale ale omului” — Legea nr. 448/2006, art. 3
2. Enumerați drepturile de care beneficiază persoanele cu handicap potrivit art. 6 din Legea nr. 448/2006.
Persoanele cu handicap beneficiază de drepturi la: ocrotirea sănătății - prevenire, tratament și recuperare; educație și formare profesională; ocuparea și adaptarea locului de muncă, orientare și reconversie profesională; asistență socială, respectiv servicii sociale și prestații sociale; locuință, amenajarea mediului de viață personal ambiant, transport, acces la mediul fizic, informațional și comunicațional; petrecerea timpului liber, acces la cultură, sport, turism; asistență juridică; facilități fiscale; evaluare și reevaluare prin examinarea la domiciliu a persoanelor nedeplasabile de către membrii comisiei de evaluare, la un interval de 2 ani.
„Persoanele cu handicap beneficiază de drepturi la:a) ocrotirea sănătății - prevenire, tratament și recuperare” — Legea nr. 448/2006, art. 6
Anunțul complet
Autoritatea Națională pentru Protecția Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități, în vederea implementării proiectului “Întărirea capacității profesioniștilor în lucrul cu persoanele cu dizabilități”, cod SMIS: 362911 demarează procedura de selecție a experților externi, în afara organigramei, pentru posturile de mai jos:
|
Funcția |
Activitatea conform cererii de finanțare |
Cod COR |
Norma de lucru/lună |
Perioada contractuală (luni) |
Categoria în care se încadrează expertul–nivel de remunerare/ experiență |
Număr de experți |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Expert extern A1.1
|
A1.1 Identificarea, selecția și recrutarea grupului țintă |
242104_ responsabil proces |
84 ore/luna repartizate inegal |
6 |
Expert extern-Experiența profesională între 2-5 ani vechime în specialitate |
1 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Expert extern A1.3 |
A1.3 Formarea managerilor de caz în abordarea centrată pe persoană |
242104_ responsabil proces |
84 ore/luna repartizate inegal |
9 |
Expert extern-Experiența profesională 10 ani în specialitate |
1 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Expert extern A3.1 |
A3.1 Analiza cadrului de reglementare în domeniul accesibilității în mediul fizic, informațional și comunicațional |
242104_ responsabil proces |
84 ore/luna repartizate inegal |
9 |
Expert extern-Experiența profesională 10 ani vechime în specialitate |
6 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Responsabil achiziții extern A6.1 |
A6.1 Coordonare proiect, management financiar, achiziții publice, monitorizare și evaluare, întâlniri de management |
132448 _ manager achiziții |
84 ore/luna repartizate inegal |
25 |
Expert extern-Experiența profesională între 5 – 10 ani vechime în specialitate |
1 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Calendarul procedurii de recrutare şi selecţie:
Mențiune: Calendarul este informativ. Datele pot suporta mici modificări, iar informarea cu datele următoarelor etape, precum și orele de susținere, se vor afișa pe site-ul autorității la rubrica destinată concursului de selecție și recrutare experți externi, https://anpd.gov.ro/web/proiecte/proiecte-europene/intarirea-capacitatii-profesionistilor-in-lucrul-cu-persoanele-cu-dizabilitati/, precum și în secțiunea Despre noi/Carieră/Anunțuri concurs 2026 Anunțuri concurs 2026 – Autoritatea Naţională pentru Protecția Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități. NOTA: angajarea efectivă a persoanelor declarate admise este condiţionată de aprobarea unei notificări de către autoritatea de management competentă. Condiții specifice pentru ocuparea posturilor vacante:
Persoanele selectate urmează a fi încadrate pe bază de contract individual de muncă, pe durată determinată, cu o medie de 4 ore/zi, repartizate inegal, maximum 84 ore/lună, pe perioada aferentă fiecărei activități. Activitatea presupune deplasări pe teritoriul țării, iar desfășurarea acesteia va avea loc, în principiu, în intervalul orar 08:00–16:00, în funcție de necesitățile specifice fiecărei activități. |
9 |