Șofer microbuz
Primăria Lopătari · județul Buzău
Din ce se dă concursul
Actele din bibliografia anunțului. Sub fiecare e rândul din anunț, ca să vezi exact ce capitole se cer. Bibliografia oficială e cea din anunțul instituției.
- Legea nr. 319/2006 rezumat + 37 întrebări Legea securității și sănătății în muncă Rezumat Întrebări Din anunț: „…lor din învățământul preuniversitar de stat Integral V.Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă. Obligațiile și drepturile angajaților Anunțul de concurs se va publica în termen, pe platforma posturi.gov.ro.…”
- Constituția României rezumat + 30 întrebări Constituția României, republicată Rezumat Întrebări Din anunț: „…postului de șofer microbuz școlar : I.Constituţia României, republicată; Titlul II – Cap. I – Dispoziții comune II.OG nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, cu modificările și completările ulterioare. Cunoașterea legi…”
- O.G. nr. 137/2000 rezumat + 28 întrebări Ordonanța privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare Rezumat Întrebări Din anunț: „…epublicată; Titlul II – Cap. I – Dispoziții comune II.OG nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, cu modificările și completările ulterioare. Cunoașterea legislației privind combaterea discriminării. III.OUG 195/2002 pr…”
- O.U.G. nr. 195/2002 rezumat + 42 întrebări Ordonanța de urgență privind circulația pe drumurile publice Rezumat Întrebări Din anunț: „…șterea legislației privind combaterea discriminării. III.OUG 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare Capitolul II, Secțiunea I IV.Legea 162/2024 pentru utilizarea autovehiculelor școlare destina…”
- Legea nr. 162/2024 rezumat + 17 întrebări Legea privind utilizarea autovehiculelor școlare pentru transportul elevilor Rezumat Întrebări Din anunț: „…și completările ulterioare Capitolul II, Secțiunea I IV.Legea 162/2024 pentru utilizarea autovehiculelor școlare destinate transportului elevilor din învățământul preuniversitar de stat Integral V.Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă. Obligaț…”
Întrebări din materia acestui concurs
Câte două din fiecare act rezumat. Sunt de antrenament, nu subiecte oficiale.
1. Definiți accidentul de muncă, potrivit Legii nr. 319/2006.
Accidentul de muncă este vătămarea violentă a organismului, precum și intoxicația acută profesională, care au loc în timpul procesului de muncă sau în îndeplinirea îndatoririlor de serviciu și care provoacă incapacitate temporară de muncă de cel puțin 3 zile calendaristice, invaliditate ori deces.
„accident de muncă - vătămarea violenta a organismului, precum și intoxicatia acuta profesională, care au loc în timpul procesului de muncă sau în îndeplinirea îndatoririlor de serviciu” — Legea nr. 319/2006, art. 5 lit. g)
2. Definiți lucrătorul și angajatorul, în sensul Legii nr. 319/2006.
Lucrătorul este persoana angajată de către un angajator, potrivit legii, inclusiv studenții, elevii în perioada efectuării stagiului de practică, precum și ucenicii și alți participanți la procesul de muncă, cu excepția persoanelor care prestează activități casnice. Angajatorul este persoana fizică sau juridică ce se află în raporturi de muncă ori de serviciu cu lucrătorul respectiv și care are responsabilitatea întreprinderii și/sau unității.
„lucrator - persoana angajata de către un angajator, potrivit legii, inclusiv studenții, elevii în perioada efectuării stagiului de practica” — Legea nr. 319/2006, art. 5 lit. a) și b)
3. Potrivit Constituției, forma de guvernământ a statului român este:
Răspuns corect: a) republica
„Forma de guvernământ a statului român este republica.” — Constituția României, art. 1 alin. (2)
4. Suveranitatea națională aparține:
Răspuns corect: b) poporului român
„Suveranitatea națională aparține poporului român” — Constituția României, art. 2 alin. (1)
5. Definiți discriminarea, potrivit O.G. nr. 137/2000, și enumerați criteriile de discriminare prevăzute de ordonanță.
Prin discriminare se înțelege orice deosebire, excludere, restricție sau preferință, pe bază de rasă, naționalitate, etnie, limbă, religie, categorie socială, convingeri, sex, orientare sexuală, vârstă, handicap, boală cronică necontagioasă, infectare HIV, apartenență la o categorie defavorizată, precum și orice alt criteriu care are ca scop sau efect restrângerea, înlăturarea recunoașterii, folosinței sau exercitării, în condiții de egalitate, a drepturilor omului și a libertăților fundamentale sau a drepturilor recunoscute de lege, în domeniul politic, economic, social și cultural sau în orice alte domenii ale vieții publice. Dispoziția de a discrimina este considerată tot discriminare.
„care are ca scop sau efect restrângerea, înlăturarea recunoașterii, folosinței sau exercitării, în condiții de egalitate, a drepturilor omului și a libertăților fundamentale” — O.G. nr. 137/2000, art. 2 alin. (1) și (2)
6. Definiți hărțuirea și victimizarea, potrivit O.G. nr. 137/2000. Cum se sancționează?
Constituie hărțuire orice comportament pe criteriu de rasă, naționalitate, etnie, limbă, religie, categorie socială, convingeri, gen, orientare sexuală, apartenență la o categorie defavorizată, vârstă, handicap, statut de refugiat ori azilant sau orice alt criteriu care duce la crearea unui cadru intimidant, ostil, degradant ori ofensiv. Constituie victimizare orice tratament advers, venit ca reacție la o plângere sau acțiune în justiție cu privire la încălcarea principiului tratamentului egal și al nediscriminării. Ambele se sancționează contravențional, cu amendă de la 1.000 lei la 30.000 lei, dacă discriminarea vizează o persoană fizică, respectiv de la 2.000 lei la 100.000 lei, dacă vizează un grup de persoane sau o comunitate.
„sau orice alt criteriu care duce la crearea unui cadru intimidant, ostil, degradant ori ofensiv” — O.G. nr. 137/2000, art. 2 alin. (5) și (7), art. 26 alin. (1)
7. Definiți „acordarea priorității” și „prioritatea de trecere”, potrivit O.U.G. nr. 195/2002.
Acordarea priorității este obligația oricărui participant la trafic de a nu își continua deplasarea sau de a nu efectua orice altă manevră, dacă prin acestea îi obligă pe ceilalți participanți la trafic care au prioritate de trecere să își modifice brusc direcția sau viteza de deplasare ori să oprească. Prioritatea de trecere este dreptul unui participant la trafic de a trece înaintea celorlalți participanți la trafic cu care se intersectează, în conformitate cu prevederile legale privind circulația pe drumurile publice.
„prioritate de trecere - dreptul unui participant la trafic de a trece înaintea celorlalți participanți la trafic cu care se intersectează” — O.U.G. nr. 195/2002, art. 6 pct. 1 și 26
8. Care sunt vârstele minime pentru obținerea permisului de conducere, pe categorii de vehicule?
Vârsta minimă este de: 16 ani împliniți pentru categoriile AM, A1 și B1; 18 ani împliniți pentru categoriile A2, B, BE, C1, C1E, Tr și Tr1; 20 de ani împliniți, dacă persoana are o experiență de cel puțin 2 ani de conducere a motocicletelor din categoria A2, sau 24 de ani împliniți, pentru motocicletele din categoria A; 21 de ani pentru categoriile C, CE, D1 și D1E, precum și pentru triciclurile cu motor din categoria A; 24 de ani pentru categoriile D, DE, Tb și Tv.
„b) 18 ani împliniți, pentru categoriile de vehicule A2, B, BE, C1, C1E, Tr și Tr1;” — O.U.G. nr. 195/2002, art. 20 alin. (4)
9. Ce date transmite unitatea de învățământ primarului pentru autovehiculele școlare, în scopul deplasării elevilor la cursuri?
Unitatea de învățământ transmite primarului: graficul de circulație, traseul/traseele, locul de îmbarcare, numărul de elevi transportați într-o cursă și numărul de curse efectuate zilnic, pe durata desfășurării cursurilor anului școlar curent. Numărul elevilor transportați într-o cursă nu poate depăși numărul locurilor.
„numărul de elevi transportați într-o cursă și numărul de curse efectuate zilnic, pe durata desfășurării cursurilor anului școlar curent” — Legea nr. 162/2024, art. 3 alin. (1)
10. Enumerați elementele care se au în vedere la stabilirea graficului de circulație al autovehiculelor școlare.
La stabilirea graficului de circulație se au în vedere, după caz: a) orele de începere și finalizare a cursurilor, după caz, a activităților culturale/educative; b) timpul necesar parcurgerii traseului; c) starea drumurilor; d) condițiile meteo în funcție de anotimp; e) numărul de curse efectuat de respectivul autovehicul școlar; f) orice alt factor care poate influența graficul de circulație; g) distanța dintre locul de îmbarcare și locul de debarcare.
„La stabilirea graficului de circulație, în ceea ce privește deplasările prevăzute la art. 3 se vor avea în vedere, după caz:” — Legea nr. 162/2024, art. 4
Anunțul complet
ANUNȚ CONCURS
Primăria comunei Lopătari, cu sediul în sat Lopătari, comuna Lopătari, str. Principală, nr. 61, județul Buzău, organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată, în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022, a funcției contractuale de execuție de Șofer microbuz, după cum urmează:
– DENUMIREA POSTULUI: Șofer microbuz
– NUMĂRUL POSTURILOR: 1 post vacant
– NIVELUL POSTULUI: funcție contractuală de execuție
– COMPARTIMENT: Gospodărire
– DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 8 ore pe zi; 40 de ore pe săptămână
– PERIOADA: nedeterminată
Data afișării concursului: 18.09.2026
Perioada de depunere a dosarelor este: 21.09.2026 – 05.10.2026
Selecția dosarelor: 06.10.2026
Afișarea rezultatului selecției dosarelor: 08.10.2026
Concursul se va desfășura la sediul Primăriei comunei Lopătari, astfel:
– 09.10.2026, ora 10:00 – proba scrisă;
– 14.10.2026, ora 10:00 – proba practică – traseu şi probe practice stabilite de membrii comisiei de concurs;
– 19.10.2026, ora 10:00 – proba interviu.
1.Condițiile generale de participare la concurs:
Condiţiile generale de participare sunt cele prevăzute de art. 15 la H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.
Pentru a ocupa un post contractual, candidaţii trebuie să îndeplinească următoarele condiţii generale, conform art. 15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1336/28.10.2022:
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European și domiciliul în România;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
2. Condiții specifice pentru ocuparea funcției contractuale de execuție de Șofer microbuz școlar:
– studii generale;
– permis de conducere categoria B, C, D;
– atestat transport marfă și persoane;
– capacitatea de gestionare eficientă a resurselor alocate;
– aptitudini legate de procesul decizional, de organizare și coordonare, planificare și acțiune strategică, capacitate de relaționare cu colegii și publicul, spirit de inițiativă.
Dosarele de înscriere la concurs trebuie să conțină în mod obligatoriu, documentele prevăzute la art. 35 din H.G. nr. 1336/2022, cu modificările și completările ulterioare și se vor depune la sediul instituției în termenul prevăzut în anunțul publicat pe site-ul oficial și în Monitorul Oficial Local al Primăriei comunei Lopătari.
3. Conform art. 35 al Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcțiilor contractuale și a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un dosar de concurs care să conțină următoarele documente:
a) cererea de înscriere la concurs adresată conducătorului autorității sau instituției publice organizatoare;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;
c) copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
d) carnetul de muncă sau, după caz, adeverințele care atestă vechimea în muncă, în meserie și/sau în specialitatea studiilor, în copie;
e) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
f) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate;
g) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare;
h) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
i) curriculum vitae, model comun European
- Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii.
- Copiile de pe actele prevăzute la alin. (3) lit. b) – e), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea „conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
- Documentul prevăzut la alin. (3) lit. h) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor și care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin. (3) lit. h), anterior datei de susținere a probei scrise și/sau probei practice. În situația în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, potrivit legii.
- Documentul prevăzut la alin. (3) lit. g) poate fi solicitat și de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.
- Dosarele de concurs se depun la compartimentul resurse umane sau, după caz, la compartimentul care asigură organizarea și desfășurarea concursului sau pot fi transmise de candidați prin Poșta Română, serviciul de curierat rapid, poșta electronică sau platformele informatice ale autorităților sau instituțiilor publice înăuntrul termenului prevăzut la art. 34.
- În situația în care candidații transmit dosarele de concurs prin Poșta Română, serviciul de curierat rapid, poșta electronică sau platformele informatice ale instituțiilor sau autorităților publice, candidații primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceștia și au obligația de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la alin. (3) lit. b) – e) în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfășurării concursului, dar nu mai târziu de data și ora organizării probei scrise/practice, după caz, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de angajare.
- Transmiterea documentelor prin poșta electronică sau prin platformele informatice ale autorităților sau instituțiilor publice se realizează în format pdf. cu volum maxim de 1 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă.
Nerespectarea prevederilor alin. (5) – (7), după caz, conduce la respingerea candidatului.
Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilități poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la art. 34 din HG 1336/2022, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilității probelor de concurs.
CALENDARUL DE DESFĂȘURARE A CONCURSULUI CE VA FI ORGANIZAT LA SEDIUL INSTITUȚIEI:
| Nr.crt | Activităţi | Termen |
| 1. | Publicarea anunțului |
18.09.2026 |
| 2. | Depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa: Primăria comunei Lopătari, cu sediul în comuna Lopătari, jud. Buzău, str. Principală, nr.61 |
21.09.2026 – 05.10.2026 |
| 3. | Selecţia dosarelor de către membrii comisiei de concurs și afișarea rezultatelor | 06.10.2026 – ora 10:00 |
| 4. | Depunerea contestațiilor privind rezultatele selecţiei dosarelor |
07.10.2026 – ora 16:00 |
| 5. | Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor |
08.10.2026 – ora 16:00 |
| 6. | Susţinerea probei scrise |
09.10.2026 – ora 10:00 |
| 7. | Afișarea rezultatului probei scrise |
09.10.2026 – ora 14:00 |
| 8. | Depunerea contestaţiilor privind rezultatele probei scrise |
12.10.2026 – ora 14:00 |
| 9. | Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor |
13.10.2026 – ora 14:00 |
| 10. | Susţinerea probei practice |
14.10.2026 – ora 10:00 |
| 11. | Comunicarea rezultatelor după susţinerea probei practice |
14.10.2026 – ora 13:00 |
| 12. | Depunerea contestaţiilor privind rezultatul probei practice |
15.10.2026 – ora 13:00 |
| 13. | Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor la proba practică |
16.10.2026 – ora 13:00 |
| 14. | Probă interviu |
19.10.2026 – ora 10:00 |
| 15. | Afişarea rezultatului probei interviu | 19.10.2026 – ora 13:00 |
| 16. | Depunerea contestaţiilor privind rezultatul probei interviu |
20.10.2026 – ora 12:00 |
| 17. | Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor la proba interviu |
21.10.2026 – ora 12:00 |
| 18. | Afișarea rezultatului final |
23.10.2026 – ora 16:00 |
Bibliografia și tematica pentru participarea la concursul pentru ocuparea postului de șofer microbuz școlar :
| I.Constituţia României, republicată; | Titlul II – Cap. I – Dispoziții comune |
| II.OG nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, cu modificările și completările ulterioare. | Cunoașterea legislației privind combaterea discriminării. |
| III.OUG 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare | Capitolul II, Secțiunea I |
| IV.Legea 162/2024 pentru utilizarea autovehiculelor școlare destinate transportului elevilor din învățământul preuniversitar de stat | Integral |
| V.Legea nr. 319/2006 a securității și sănătății în muncă. | Obligațiile și drepturile angajaților |
Anunțul de concurs se va publica în termen, pe platforma posturi.gov.ro.
Informații suplimentare privind condițiile de participare la concurs se pot obține la sediul Primăriei comunei Lopătari, județul Buzău, persoană de contact:
Andrei Lăcrămioara, telefon: 0752 063 182
email: [email protected]
| Primar,
Claudiu Constantin |
Secretar General, Emilia Drăgan |
Întocmit, Lăcrămioara Andrei |