Secretar debutant S
Palatul Copiilor Tulcea · județul Tulcea
Din ce se dă concursul
Actele din bibliografia anunțului. Sub fiecare e rândul din anunț, ca să vezi exact ce capitole se cer. Bibliografia oficială e cea din anunțul instituției.
- Legea nr. 53/2003 rezumat + 50 întrebări Codul muncii Rezumat Întrebări Din anunț: „…EGES-ONLINE, cu modificările și completările ulterioare. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare. Legea nr. 16/1996 – Legea Arhivelor Naționale, republicată, cu modificările și completările ulterioare. Pentru i…”
- Ordinul ministrului educației nr. 5726/2024 rezumat + 40 întrebări Regulamentul-cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar (ROFUIP) Rezumat Întrebări Din anunț: „…r. 198/2023, cu modificările și completările ulterioare. Ordinul ministrului educației nr. 5726/2024 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar, cu modificările și completările ulterioare. Ordin…”
- Legea nr. 16/1996 rezumat + 30 întrebări Legea Arhivelor Naționale Rezumat Întrebări Din anunț: „…epublicată, cu modificările și completările ulterioare. Legea nr. 16/1996 – Legea Arhivelor Naționale, republicată, cu modificările și completările ulterioare. Pentru informații suplimentare – persoana de contact- secretar comisie concurs Tarasov Ionela – tel …”
- H.G. nr. 295/2025 în lucru Din anunț: „…al personalului de cercetare din învățământul de stat. Hotărârea Guvernului nr. 295/2025 privind Registrul general de evidență a salariaților – REGES-ONLINE, cu modificările și completările ulterioare. Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modifică…”
- Ordinul nr. 7930/2024 în lucru Din anunț: „…nizarea și funcționarea palatelor și cluburilor copiilor Ordinul ministrului educației nr. 7930/2024 pentru aprobarea Normelor metodologice privind efectuarea concediului de odihnă al personalului didactic, de conducere, de îndrumare și control și al personalu…”
- Ordinul nr. 6224/2023 în lucru Din anunț: „…universitar, cu modificările și completările ulterioare. Ordinul ministrului educației nr. 6.224/2023 pentru aprobarea Regulamentului privind organizarea și funcționarea palatelor și cluburilor copiilor Ordinul ministrului educației nr. 7930/2024 pentru aproba…”
Întrebări din materia acestui concurs
Câte două din fiecare act rezumat. Sunt de antrenament, nu subiecte oficiale.
1. Definiți contractul individual de muncă și arătați pe ce durată se încheie, ca regulă.
Contractul individual de muncă este contractul în temeiul căruia o persoană fizică, denumită salariat, se obligă să presteze munca pentru și sub autoritatea unui angajator, persoană fizică sau juridică, în schimbul unei remunerații denumite salariu. Contractul individual de muncă se încheie pe durată nedeterminată. Prin excepție, se poate încheia și pe durată determinată, în condițiile expres prevăzute de lege.
„se obligă să presteze munca pentru și sub autoritatea unui angajator, persoană fizică sau juridică, în schimbul unei remunerații denumite salariu” — Legea nr. 53/2003, art. 10 și art. 12
2. Ce este munca forțată și ce activități impuse de autoritățile publice nu constituie muncă forțată?
Munca forțată este interzisă. Termenul desemnează orice muncă sau serviciu impus unei persoane sub amenințare ori pentru care persoana nu și-a exprimat consimțământul în mod liber. Nu constituie muncă forțată munca sau activitatea impusă de autoritățile publice: a) în temeiul legii privind serviciul militar obligatoriu; b) pentru îndeplinirea obligațiilor civice stabilite prin lege; c) în baza unei hotărâri judecătorești de condamnare, rămasă definitivă; d) în caz de forță majoră, respectiv război, catastrofe sau pericol de catastrofe precum incendii, inundații, cutremure, epidemii.
„Termenul muncă forțată desemnează orice muncă sau serviciu impus unei persoane sub amenințare ori pentru care persoana nu și-a exprimat consimțământul în mod liber.” — Legea nr. 53/2003, art. 4
3. Enumerați cel puțin șase atribuții ale compartimentului secretariat.
Compartimentul secretariat are, între altele, următoarele atribuții: transmiterea informațiilor la nivelul unității de învățământ; întocmirea, actualizarea și gestionarea bazelor de date; întocmirea și transmiterea situațiilor statistice și a corespondenței unității; înscrierea beneficiarilor primari pe baza dosarelor personale și rezolvarea problemelor privind mișcarea acestora, în baza hotărârilor consiliului de administrație; completarea, verificarea, păstrarea în condiții de securitate și arhivarea documentelor referitoare la situația școlară și a statelor de funcții; primirea, întocmirea, anularea, eliberarea, arhivarea și casarea actelor de studii și a documentelor școlare; întocmirea statelor de personal; întocmirea, actualizarea și gestionarea dosarelor de personal ale angajaților; calcularea drepturilor salariale în colaborare cu compartimentul financiar-contabil; gestionarea corespondenței și înregistrarea tuturor sesizărilor, petițiilor sau memoriilor.
„întocmirea, actualizarea și gestionarea dosarelor de personal ale angajaților unității de învățământ;” — Ordinul ministrului educației nr. 5726/2024, art. 74
4. Ce este compartimentul financiar-contabil și care sunt principalele sale atribuții?
Compartimentul financiar-contabil este structura organizatorică din cadrul unității de învățământ în care sunt realizate fundamentarea și execuția bugetului, evidența contabilă, întocmirea și transmiterea situațiilor financiare. Cuprinde administratorul financiar și ceilalți angajați asimilați, denumiți generic „contabil”, și este subordonat directorului. Atribuții: desfășurarea activității financiar-contabile; gestionarea, din punct de vedere financiar, a întregului patrimoniu; întocmirea proiectului de buget și a raportului de execuție bugetară; informarea periodică a consiliului de administrație cu privire la execuția bugetară; organizarea contabilității veniturilor și cheltuielilor; întocmirea și verificarea statelor de plată în colaborare cu compartimentul secretariat; întocmirea lucrărilor de închidere a exercițiului financiar; implementarea procedurilor de contabilitate.
„gestionarea, din punct de vedere financiar, a întregului patrimoniu al unității de învățământ, în conformitate cu dispozițiile legale în vigoare și cu hotărârile consiliului de administrație;” — Ordinul ministrului educației nr. 5726/2024, art. 76-77
5. Ce se înțelege prin documente care fac parte din Fondul Arhivistic Național al României?
Prin documente care fac parte din Fondul Arhivistic Național al României se înțelege: acte oficiale și particulare, diplomatice și consulare, memorii, manuscrise, proclamații, chemări, afișe, planuri, schițe, hărți, pelicule cinematografice și alte asemenea mărturii, matrice sigilare, precum și înregistrări foto, video, audio și informatice, cu valoare istorică, realizate în țară sau de către creatori români în străinătate.
„matrice sigilare, precum și înregistrări foto, video, audio și informatice, cu valoare istorică, realizate în țară sau de către creatori români în străinătate.” — Legea nr. 16/1996, art. 2
6. Ce obligații au creatorii și deținătorii de documente în privința evidenței documentelor?
Creatorii și deținătorii sunt obligați să înregistreze și să țină evidența tuturor documentelor intrate, a celor întocmite pentru uz intern și a celor ieșite. Anual, documentele se grupează în unități arhivistice, potrivit problematicii și termenelor de păstrare din nomenclatorul documentelor de arhivă, întocmit de fiecare creator pentru documentele proprii și aprobat de Arhivele Naționale (creatorii de la nivel central) sau de serviciile județene (ceilalți creatori). Documentele se depun la depozitul arhivei în al doilea an de la constituire, pe bază de inventar și proces-verbal de predare-primire. Evidența intrărilor și ieșirilor de unități arhivistice din depozit se ține pe baza unui registru. Scoaterea documentelor din evidența arhivei se face numai cu aprobarea conducerii și cu avizul Arhivelor Naționale sau al serviciilor județene.
„Anual, documentele se grupează în unități arhivistice, potrivit problematicii și termenelor de păstrare stabilite în nomenclatorul documentelor de arhivă” — Legea nr. 16/1996, art. 7–9
Anunțul complet
Palatul Copiilor Tulcea organizează concursul pentru ocuparea postului de secretar debutant S, studii superioare, pe perioadă nedeterminată, în conformitate cu prevederile Art. 69din HG nr 1336/ 2022 privind regulamentul Cadru pentru organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.
Locul desfășurării – Palatul Copiilor Tulcea
CALENDARUL EXAMENULUI
| Nr crt | Etapa examenului | Data/ perioada | Ora |
| 1. | Data publicării/postării anunțului | 01.10.2026 | |
| 2. | Data limită de depunere a dosarelor pentru concurs | 15.10.2026 | 14:00 |
| 3. | Selectia dosarelor | 16.10.2026 | |
| 4. | Afișarea rezultatelor selecției | 16.10.2026 | 14:00 |
| 5. | Depunerea contestațiilor | 19.10.2026 | 14:00 |
| 6. | Afișarea soluționării contestațiilor | 20.10.2026 | 16: 00 |
| 7. | Proba scrisă | 21.10.2026 | 09:00 |
| 8. | Afișarea rezultatelor probei scrise | 21.10.2026 | 16:00 |
| 9. | Depunerea contestațiilor la proba scrisă | 22.10.2026 | 14:00 |
| 10. | Afișarea rezultatelor contestațiilor | 23.10.2026 | 16:00 |
| 11. | Proba interviu | 26.10.2026 | 09:00 |
| 12. | Afisarea rezultatelor la proba interviu | 26.10.2026 | 16:00 |
| 13. | Depunerea contestațiilor la proba interviu | 27.10.2026 | 12:00 |
| 14. | Afișarea rezultatelor contestațiilor | 28.10.2026 | 09:00 |
| 15. | Afișarea rezultatelor finale | 28.10.2026 | 16:00 |
Documente solicitate pentru întocmirea dosarului:
- formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2 din HG 1336/2022;
- copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
- copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
- copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor şi ale documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice;
- copia carnetului de muncă/ fila din registrul de evidenţă a angajaţilor sau, după caz, o adeverinţă care să ateste vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilor;
- adeverințe medicale care să ateste starea de sănătate, conform Ordinului nr. 55/3335/2026, astfel: o adeverință medicală care să ateste starea de sănătate, eliberată de medicul de familie; o adeverință medicală care să ateste starea de sănătate eliberată de un medic specialist psihiatru; o adeverință medicală care să ateste ca este apt pentru ocuparea postului pentru care candidează și ca poate lucra în condiții de program prelungit, eliberată de un medic de medicina muncii – în baza adeverințelor de la medicul de familie și de la medicul psihiatru, precum și a constatării facută de medic odata cu consultarea candidatului. Adeverințele vor fi eliberate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului și se vor depune la dosar în original;
- certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar în original sau o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcţia pentru care candidează; candidatul care depus declarație pe propria răspundere şi va fi declarat admis la selecţia dosarelor, are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu cazierul judiciar, cel mai târziu până la data desfăşurării primei probe a concursului;
- certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea funcţionarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările şi ulterioare, pentru candidații înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
- curriculum vitae, model comun european;
- dosar.
Condiţii specifice de participare la concurs:
- Nivelul studiilor: universitare de licență.
Constituie avantaj:
– specializare în domeniul administrație publică, absolvirea unor cursuri de management școlar, management resurse umane, cursuri de salarizare în sistemul bugetar, cursuri REGES, cursuri arhivar.
- Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel)
Abilități, calități și aptitudini necesare: Abilităţi de relaţionare-comunicare cu întreg personalul unităţii de învăţământ; Abilităţi pentru munca în echipă; Disponibilitate pentru program flexibil.
Tematica:
– Organizarea sistemului de învăţământ preuniversitar;
– Încadrarea personalului în învăţământul preuniversitar;
– Organizarea Palatelor și cluburilor copiilor, conform OM 6224/2023
– Arhivarea şi circuitul documentelor;
– Întocmirea şi gestionarea bazelor de date
- BIBLIOGRAFIE
- Legea învățământului preuniversitar nr. 198/2023, cu modificările și completările ulterioare.
- Ordinul ministrului educației nr. 5726/2024 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar, cu modificările și completările ulterioare.
- Ordinul ministrului educației nr. 6.224/2023 pentru aprobarea Regulamentului privind organizarea și funcționarea palatelor și cluburilor copiilor
- Ordinul ministrului educației nr. 7930/2024 pentru aprobarea Normelor metodologice privind efectuarea concediului de odihnă al personalului didactic, de conducere, de îndrumare și control și al personalului de cercetare din învățământul de stat.
- Hotărârea Guvernului nr. 295/2025 privind Registrul general de evidență a salariaților – REGES-ONLINE, cu modificările și completările ulterioare.
- Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
- Legea nr. 16/1996 – Legea Arhivelor Naționale, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
Pentru informații suplimentare – persoana de contact- secretar comisie concurs Tarasov Ionela – tel 0240 517109/ 0 749 128 826