Registrator medical debutant-Laboratorului Radiol Imagistică, Referent de specialitate grIII-Achizit

Centrul Medical De Diagnostic, Tratament Ambulatoriu și Medicină Preventivă – București,cu sediul în Bucuresti,str. Washington nr. 8-10, Sector 1, organizează, în conformitate cu prevederile H.G nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului – Cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, concurs pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a următoarelor posturi contractuale vacante:

–        1 post cu normă întreagă de registrator medical debutant, durată nedeterminată cu perioadă de probă de 90 zile în cadrul Laboratorului Radiologie, Imagistică Medicală;

–        1 post cu normă întreagă de referent de specialitate gr. III, durată nedeterminată cu perioadă de probă de 90 zile în cadrul Serviciului Achiziții.

CONDIȚII GENERALE DE PARTICIPARE:

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ cu modificările și completările ulterioare:

a)     are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b)     cunoaște limba română, scris și vorbit;

c)     are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d)     are stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e)     îndeplinește condițiile de studii de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs, inclusiv condițiile de exercitare a profesiei;

f)      nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g)     nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria, ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii, sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h)     nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

A.    REGISTRATOR MEDICAL DEBUTANT – RADIOLOGIE, IMAGISTICĂ MEDICALĂ

CONDIȚII SPECIFICE DE PARTICIPARE:

Pentru a participa la concurs, persoanele care candidează pentru postul de Registrator medical debutant în cadrul Laboratorului Radiologie, Imagistică Medicală trebuie să îndeplinească cumulativ, condițiile generale menționate anterior și condițiile specifice stabilite pe baza fișei postului, după cum urmează:

a)     Minime cunoștințe în exploatarea aplicațiilor Word și Excel;

b)     Minime cunoștințe în domeniul radiologiei, imagisticii medicale;

c)     Să fie declarați “apt” din punct de vedere psihologic (verificările vor fi efectuate în cadrul instituției noastre);

d)     Să fie declarați “apt” din punct de vedere medical (avizul este eliberat de către instituția noastră).

Bibliografie:

–        Legea nr. 53 din 2003 – Codul muncii (cu modificările şi completările ulterioare)  Titlul II – Cap.1-5;

–        Legea nr. 95 din 14.04.2006 – privind reforma în domeniul sănătăţii (cu modificările şi completările ulterioare), Titlul VII – Cap. 1 – 2; Cap.4 – 5;

–        Legea nr. 46/2003 (cu modificarile si actualizarile ulterioare)  privind drepturile pacienților;

–        Ordinul nr. 617/2007 din 13.08.2017 (cu modificarile si actualizarile ulterioare) – pentru aprobarea Normelor metodologice privind stabilirea documentelor justificative pentru dobandirea calitatii de asigurat;

–        Ordinul nr. 1782/576 din 28.12. 2006 (cu modificarile si actualizarile ulterioare), privind înregistrarea şi raportarea statistică a pacienţilor care primesc servicii medicale în regim de spitalizare continuă şi spitalizare de zi;

–        Contractul-cadru si Normele de aplicare in vigoare,  privitor la furnizarea serviciilor medicale in sistemul de asigurari sociale de sanatate.

Tematică:

–        Persoanele asigurate – dovada calității de asigurat;

–        Cardul național de asigurari de sănătate;

–        Înregistrarea și raportarea pacienților care primesc servicii medicale în regim de spitalizare continuă și spitalizare de zi;

–        Înregistrarea și raportarea pacienților care primesc servicii medicale clinice, paraclinice, stomatologice și de recuperare;

–        Drepturile pacientului;

–        Prelucrarea datelor cu caracter personal având funcție de identificare și a celor privind starea de sănătate;

–        Pastrarea documentelor, organizarea depozitului de arhivă;

·       Utilizarea Microsoft Word:

–       lansare și închidere aplicații Word;

–       ecran Word;

–       bara de butoane standard și de formatare;

–       crearea unui document nou;

–       deschidere, salvare, copiere, arhivare documente existente

–       introducerea, corectarea, modificarea unui text.

·       Utilizarea Microsoft Excel:

–       crearea de tabele;

–       crearea, utilizarea de formule de calcul;

–       sortare;

–       transfer de informații între aplicații Excel și Word.

B.    REFERENT DE SPECIALITATE GR. III – SERVICIUL ACHIZIȚII

CONDIȚII SPECIFICE DE PARTICIPARE:

Pentru a participa la concurs, persoanele care candidează pentru postul de Referent de specialitate gr. III în cadrul Serviciului Achiziții trebuie să îndeplinească cumulativ, condițiile generale menționate anterior și condițiile specifice stabilite pe baza fișei postului, după cum urmează:

a)     studii universitare de licență absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă cu specializarea „Inginerie medicală”;

b)     vechime în specialitatea studiilor: minimum 6 luni;

c)     cunoștințe de legislație în domeniul achizițiilor publice;

d)     cunoștințe privind utilizarea Sistemului Electronic de Achiziții Publice (SEAP/SICAP);

e)     cunoștințe de operare pe calculator, nivel mediu, Microsoft Office (Word, Excel);

f)      capacitate de organizare, analiză și gestionare a documentelor specifice activității de achiziții publice;

g)     să fie declarați “apt” din punct de vedere psihologic (verificările vor fi efectuate în cadrul instituției noastre);

h)     să fie declarați “apt” din punct de vedere medical (avizul este eliberat de către instituția noastră).

Bibliografie:

–        Legea nr. 98/23.05.2016 privind achizitiile publice (cu modificarile si completarile ulterioare);

–        Hotararea nr. 395/02 iunie 2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achizitie publica/acordului-cadru din Legea 98/2016 privind achizitiile publice (cu modificarile si completarile ulterioare);

–        Hotărârii Guvernului nr. 634/2015 privind organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale pentru Achiziţii Publice;

–        Ordonanţei de Urgenţă a Guvernului nr. 98/2017 privind funcţia de control ex-ante al procesului de atribuire a contractelor/acordurilor-cadru de achiziţie publică, a contractelor/acordurilor-cadru sectoriale şi a contractelor de concesiune de lucrări şi concesiune de servicii, prevăzute în anexa nr. 1 la Hotărârea Guvernului nr. 419/2018;

–        Ordinul nr. 1554/2023 privind aprobarea structurii și conținutului documentației standard de atribuire a contractului de achiziție publică/ sectorială de produse;

–        Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 19/2022 privind unele măsuri referitoare la garanțiile de bună execuție constituite în cadrul contractelor de achiziție publică și al contractelor sectoriale.

Tematică:

–        Dispoziții generale, principii și noțiuni fundamentale ale Achizițiilor Publice

o   Legea nr. 98/2016: Obiectul, scopul și domeniul de aplicare a legii;

o   Principile care stau la baza atribuirii contractelor de achiziție publică și a organizării concursurilor de soluții (nediscriminarea, tratamentul egal, recunoașterea reciprocă, transparența, proporționalitatea, asumarea răspunderii);

o   Reguli de estimare a valorii achiziției și pragurile valorice aplicabile (inclusiv pentru achiziția directă).

–        Planificarea, pregătirea achiziției și documentația de atribuire

o   Planificarea achizițiilor publice și strategia anuală de achiziție publică;

o   Elaborarea documentației de atribuire: conținut, cerințe, specificații tehnice (inclusiv aspecte specifice din Ordinul nr. 1554/2023);

o   Modul de completare și publicare a anunțurilor de participare / participare simplificată.

–        Procedurile de atribuire și desfășurarea procesului de evaluare

o   Tipurile de proceduri de atribuire (licitația deschisă, licitația restrânsă, negocierea, dialogul competitiv etc.) și condițiile de aplicare;

o   Instrumente și tehnici specifice de atribuire a contractelor (acordul-cadru, sistemul dinamic de achiziții, licitația electronică);

o   Regulile de participare, calitatea de operator economic și evitarea conflictului de interese;

o   Clarificări, completări și evaluarea ofertelor: solicitarea de clarificări (art. 209 Legea 98/2016), verificarea conformității propunerilor tehnice și financiare;

o   Criterii de atribuire a contractului (oferta cea mai avantajoasă din punct de vedere economic: preț cel mai scăzut, costul cel mai scăzut, cel mai bun raport calitate-preț / calitate-cost);

–        Executarea contractului de achiziție publică și garanțiile

o   Încheierea contractului de achiziție publică / acordului-cadru și perioadele de așteptare;

o   Garanția de bună execuție: constituire, eliberare, ajustare și măsuri aplicabile conform OUG nr. 19/2022;

o   Modificarea contractului de achiziție publică în cursul perioadei sale de valabilitate (clauze de revizuire, excepții și limite).

–        Organizare, instituții și control ex-ante

o   Organizarea și funcționarea Agenției Naționale pentru Achiziții Publice (HG nr. 634/2015);

o   Funcția de control ex-ante al procesului de atribuire a contractelor/acordurilor-cadru reglementată prin OUG nr. 98/2017 și Normele acesteia;

o   Rolul, atribuțiile și modul de interacțiune cu ANAP pe parcursul verificărilor procedurilor de atribuire.

–        Norme metodologice de aplicare

o   Corelarea dispozițiilor din HG nr. 395/2016 cu articolele din Legea nr. 98/2016 pe toate fazele procedurale: de la organizare și pregătire, la realizare, evaluare și executare contractuală.

DOSARELE DE ÎNSCRIERE LA CONCURS TREBUIE SĂ CONȚINĂ URMĂTOARELE DOCUMENTE:

a)     Cerere de înscriere la concurs;

b)     Copia certificatului de naștere;

c)     Copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

d)     Copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

e)     Copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de instituție;

f)      Copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

g)     Certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

h)     Certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile, ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane (original – se obține de la Inspectoratul de Poliție);

i)      Adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 3 luni anterior derulării concursului;

j)      Curriculum vitae model comun european.

Adeverința care atestă starea de sănătate conține în clar numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al Ministrului Sănătății, pentru candidații cu dizabilități în situația solicitări de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emisă în condițiile legii.

Copiile de pe actele prevăzute la lit.b) – f), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea conform cu originalul de către secretarul comisiei de concurs.

În cazul în care candidatul depune o declarație pe proprie răspundere că nu are antecedente penale și este declarat admis la selecția dosarelor, acesta are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar anterior datei de susținere a primei probe.

Concursul se va desfășura la sediul instituției conform următoarelor etape:

a) selecția dosarelor de înscriere;

b) proba scrisă;

c) interviu.

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidații declarați admiși la etapa precedentă.

Candidații vor depune dosarele de participare la concurs la sediul instituţiei din Strada Washington nr. 8-10, Sector 1, București, în perioada 24 septembrie 2026 – 07 octombrie 2026, între orele 0900-1400.

Concursurile se vor organiza conform calendarului următor:

Activitate	Data	Ora
Data postării/publicării anunțului	24 Septembrie 2026
DATA LIMITĂ DE DEPUNERE A DOSARELOR	07 Octombrie 2026	14:00
Selecția dosarelor	09 Octombrie 2026	12:00
Afișarea selecției dosarelor	09 Octombrie 2026	15:00
Termen limită contestații ref. la selecția dosarelor	12 Octombrie 2026	14:00
Afișarea rezultatelor la contestații	13 Octombrie 2026	14:00
PROBA SCRISĂ	14 Octombrie 2026	11:00
Afișarea rezultatelor la proba scrisă	15 Octombrie 2026	15:00
Termen limită contestații la proba scrisă	16 Octombrie 2026	14:00
Afișarea rezultatelor la contestații ref. proba scrisă	19 Octombrie 2026	13:00
INTERVIU	20 Octombrie 2026	10:00
Afișarea rezultatelor la interviu	21 Octombrie 2026	12:00
Termen limită contestații ref. la interviu	22 Octombrie 2026	12:00
Afișarea rezultatelor la contestații ref. la interviu	23 Octombrie 2026	13:00
AFIȘARE REZULTAT FINAL	26 Octombrie 2026	13:00

Relații suplimentare se pot obține la tel: 021.230.29.80 int. 350, tel. mobil: 0743.122.813 sau la sediul instituţiei, serviciul R.U.N.O.S.